Gemeente Roermond heeft weinig grip op inhuur extern personeel
De gemeente Roermond heeft tussen 2021 en 2024 veel personeel ingehuurd, maar had daar te weinig controle op. Dat blijkt uit een onderzoek van de Rekenkamer Roermond. De conclusie: er ontbreekt goed beleid, er is weinig overzicht en nauwelijks toetsing op doelmatigheid.
De Rekenkamer onderzocht de inhuur van personeel bij de gemeente in de afgelopen vier jaar. Daaruit blijkt dat er geen eigen beleid is vastgesteld. De wettelijke regels worden wel gevolgd, zo staat in het rapport. Volgens de Rekenkamer is er te weinig controle op de noodzaak, kosten en resultaten van de inhuur.
Ook is er geen goed overzicht van hoeveel extern personeel is ingehuurd, voor hoeveel geld en op welke plekken in de organisatie. De administratie is versnipperd en gegevens zijn lastig terug te vinden. Hierdoor is het voor de gemeenteraad moeilijk om haar controlerende taak goed uit te voeren.
Flinke stijging kosten
De kosten van inhuur zijn flink gestegen. In 2021 betaalde de gemeente ruim 6 miljoen euro via uitzendbureaus Maandag en IGOM. In 2024 was dat bijna 14 miljoen euro. Daarbovenop komt nog meer dan 1 miljoen euro per jaar aan inhuur via andere partijen. Toch vindt er geen duidelijke evaluatie plaats van deze uitgaven.
Gemeentebestuur oneens
De Rekenkamer doet vier voorstellen om de situatie te verbeteren. Het college moet een duidelijk beleid maken, betere informatie geven aan de raad en evaluaties uitvoeren waarin ook de kosten en effecten van inhuur worden meegenomen.
Het college van B&W is het niet eens met alle aanbevelingen. Zo vindt het college niet dat er nieuw beleid nodig is en ziet het geen reden om de raad meer te betrekken bij besluiten over inhuur. De Rekenkamer noemt deze reactie “teleurstellend” en waarschuwt dat de raad op deze manier zijn kaderstellende en controlerende rol niet goed kan uitvoeren.
